Ihre Aufgaben

• Bei Ihnen laufen die Fäden zusammen: Sie stellen Kontinuität und Professionalität in der Kommunikation der VC nach außen sicher. Dafür koordinieren Sie die internen Prozesse der Kommunikation. 
• Sie führen fachlich die Mitarbeitenden der Abteilung Presse- und Öffentlichkeitsarbeit.
• Als Leitung der Abteilung Kommunikation stellen Sie den reibungslosen Betrieb des Tagessgeschäfts sicher. Sie berichten direkt an den ehrenamtlichen Vorstand.
• Sie sind Anlaufstelle für Medienanfragen aller Art, begleiten und koordinieren verantwortlich Presseveranstaltungen und Pressetermine und sorgen dafür, dass die Positionen der VC im öffentlichen Diskurs Gehör finden.
• Sie sind als Schaltstelle verantwortlich für die Publikationen an unsere Mitgliedschaft und entwickeln die Maßnahmen der Mitgliederkommunikation weiter.
• Wir verstehen Social Media als ein wesentliches Standbein unserer Kommunikation. Sie entwickeln in Ihrer Abteilung hierzu eine Strategie und steuern deren Umsetzung.
• In der Zusammenarbeit mit dem Vorstand und den Führungspersonen des Verbandes fungieren Sie als Berater/in und Gestalter/in.
• Als Abteilungsleitung planen und verantworten Sie das Budget der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit.

Ihr Profil

• Sie bringen einen fundierten Erfahrungsschatz in der Rolle des/der Pressesprecher/in mit. 
• Sie verstehen die Mechanismen in der Presse- und Medienlandschaft, sind dort umfassend vernetzt und wissen dies strategisch einzusetzen. 
• Sie erklären komplexe Zusammenhänge mündlich und schriftlich zielgruppenspezifisch und haben die Persönlichkeit, vor Mikrofon und Kamera zu überzeugen.
• Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit, zum Beispiel im Bereich Journalismus, Kommunikations- oder Wirtschaftswissenschaften oder Ähnliches.
• Sie besitzen ein ausgeprägtes strategisches Verständnis von Kommunikation.
• Sie kennen sich mit dem effektiven Einsatz digitaler, interaktiver Kommunikationsinstrumente aus.
• Sie haben Teamgeist. Sie mögen es, sowohl konzeptionell und strukturiert als auch pragmatisch mit einem Hands-on-Ansatz zu arbeiten.
• Sie sind fähig und motiviert, Führungsverantwortung auf Basis von Klarheit, Verlässlichkeit und Entschiedenheit zu übernehmen. Idealerweise haben Sie bereits Führungsaufgaben übernommen. In der Medienarbeit binden Sie gezielt die Ressourcen des Verbandes ein. 
• Sie beherrschen die deutsche Sprache auf muttersprachlichem Niveau und Ihre Englischkenntnisse sind verhandlungssicher in Wort und Schrift

Ihre Vorteile bei uns

• Wir bieten eine, der Verantwortung der Aufgabe angemessene Entlohnung mit 13 Monatsgehältern, zusätzlichem Urlaubsentgelt und eine betriebliche Altersvorsorge
• Wir stellen einen Onboarding-Prozess im Sinne eines „How to VC“ zur Einarbeitung in Themen und Strukturen sicher.
• Unsere Verbandskultur zeichnet sich durch Kollegialität, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege aus.
• Arbeitszufriedenheit entsteht bei uns durch wertschätzendes Miteinander, personelle Kontinuität in den einzelnen Organisationseinheiten und Interesse an Perspektivenvielfalt.
• Darüber hinaus bieten wir ein attraktives Paket weiterer Benefits wie ein flexibles Mobilitätskonzept, die Möglichkeit zu Homeoffice, einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz und angenehme Räumlichkeiten, Urlaubsanspruch über dem gesetzlichen Minimum u.v.m.

Über uns

Die Vereinigung Cockpit ist der Berufsverband des Cockpitpersonals in Deutschland. Sie vertritt die berufs- und tarifpolitischen Interessen von rund 10.000 Piloten und Pilotinnen bei sämtlichen deutschen Airlines und engagiert sich darüber hinaus für die Verbesserung der Flugsicherheit. Wir setzen uns für faire Arbeitsbedingungen und die Sicherheit der Luftfahrt ein und bieten unseren Mitgliedern eine starke Gemeinschaft. Seien Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Luftfahrt!